Lavorare attraverso le differenze
Autorità Leadership e Vita Istituzionale

50 ° Group Relations Conference residenziale Akri

Tutti lavoriamo in organizzazioni che possono apparirci irrazionali e imprevedibili. Che accadrebbe se potessimo costruire da zero una nuova istituzione per capire come funziona? Che accadrebbe se potessimo esaminare come i nostri ruoli e le nostre personalità la stanno plasmando ?

Questo è quello che faremo in questa Conference. Lavorando insieme per sei giorni in gruppi composti da diverse nazionalità, creeremo un istituzione temporanea per aiutarvi a capire autorità, leadership e ciò che rende le organizzazioni efficace. Non potrete più vedere il vostro lavoro nello stesso modo.

Avrete l’opportunità di sperimentare e apprendere :

. i modi in cui esercitate e rispondete all’autorità, alla leadership e alla followership .

. come vostro stile di leadership influisce sul gruppo .

. quale impatto abbiano le dinamiche inconsce sui gruppi e le organizzazioni .

. gli effetti sulle organizzazioni dell’ambiente sociale, culturale e politico.

. l’impatto delle differenze di razza, classe, nazionalità, sesso, età, orientamento sessuale e politico sull’interazione di gruppo.

. come applicare queste conoscenze ai modi in cui gestite il vostro lavoro e i vostri ruoli sociali e il vostro sviluppo professionale.

Stiamo organizzando la partecipazione di un gruppo italiano per il quale è stata ottenuta riduzione della quota di iscrizione a 1470 euro (2000 dollari)
Contattate Giovanni Foresti 348.5843756.
L’early registration si concluderà il 1° Maggio.

Per ulteriori informazioni http://www.akriceinternational.org